На базі заводу "Кварц" ще у квітні мали розпочати виробництво електричних модулів для німецького автопрому, а саме для легкових автомобілів "Volkswagen А7". Нагадаємо, тоді представники німецької компанії планували забезпечити робочими місцями спершу 500, а згодом 1500 чернівчан. А ще обіцяли ледь не європейські зарплати, гідні умови праці й безкоштовне навчання.
Нині вже майже середина червня, а з обіцяних 500 працевлаштованих лише 170. Керівник підрозділу ТзОВ "СЕ Борднетце-Україна" в Чернівцях Олександр Шламп запевняє, заявлену кількість вакансій закриють вже до кінця року, набирають працівників, випереджаючи план. Пояснює, охочих не бракує, щодня, мовляв, на роботу приходять проситися по півсотні безробітних, і це попри те, що зараз чимало людей на сезонних заробітках.
1500 чернівчан обіцяють забезпечити роботою на чернівецькому виробництві концерну Volkswagen
Ті, хто спокусився на райські, за чернівецькими мірками, умови праці на "Кварці" й намагався туди влаштуватися, розповідають, насправді, усе зовсім не так, як казали. Зарплати навіть нижчі за середню в області, натомість, аби виконувати елементарну механічну роботу, вимагають спеціальну вищу освіту і чималий досвід роботи. Відтак й охочих йти туди працювати не так вже й багато. Про це, власне, свідчить і той факт, що на ярмарок вакансій, який спеціально організували, прийшли лише кілька людей, а для масовки пригнали студентів. На запитання журналіста, чому вони сюди прийшли та яку роботу шукають, відповіли, що вакансії їх не цікавлять, а стоять тут "за залік".
Валентин Гусько почав цікавитися роботою на німецькому виробництві ще у квітні, щойно оголосили про набір. Каже, закінчував фізфак, тому вирішив, що ця робота саме для нього. Однак коли прийшов на завод для співбесіди, йому взагалі заявили, що завод запрацює лише через три роки. Зрештою, більше й не намагався туди працевлаштуватися. Коли почув від знайомого, що на підприємстві вже працюють люди, дуже здивувався. Та коли дізнався про розмір зарплати (лише трохи більше 2 тисяч гривень), не пожалкував, що не вдалося туди влаштуватися.
Представник німецької компанії О. Шламп підтвердив, звичайний працівник на виробництві і справді отримує 2200 гривень на місяць, а ось менеджерам платять більше – 3500-3600. А закиди щодо того, що є проблеми із набором працівників, називає звичайними чутками, які поширюють ті, кому не вдалося пройти елементарні тести, – психологічний та на загальний розвиток.
Юлія ХОРОШУН, Яна МАРІЯНЧУК
Думки вголос
Чи пішли б працювати на німецьке виробництво?
Про те, що на базі "Кварцу" будуть виготовляти кабельну продукцію для німецького концерну "Volkswagen", чув давно. Нещодавно пройшов співбесіду, яка складалась з тестових завдань. Але ця робота є лиш запасним варіантом, оскільки я наразі працюю. Щодо умов праці, то судячи зі слів роботодавців, вони досить не погані. Сам же я не чув ні позитивних відгуків, ні негативних. Гадаю, вони просто ще не достатньо розкрутились.
Я був на аналогічному ярмарку вакансій в Тернополі. Там роботодавці гарантували офіційне працевлаштування, повний соцпакет, стабільну зарплату, доплату за нічні зміни. На сьогоднішньому ярмарку мені нічого конкретного не повідомили, сказали лише, що стажування можна проходити на місці, а не в Тернополі. Щоб дізнатись детальнішу інформацію, треба їхати безпосередньо на завод. Та я не впевнений, що оберу саме цю роботу, адже в мене є ще вибір.
Я пропрацював на "Кварці" 13 років, потім у 2000-х потрапив під скорочення. Шкодував за тими часами, тоді порядок був, боялись керівництва. Про те, що завод відновлює роботу, набирають працівників, дізнався лише сьогодні. Конкретної інформації мені не надали, сказали приїхати на завод, і там пройти співбесіду. Проте я не впевнений, чи ця робота мені справді потрібна.
Якщо ви помітили помилку на цій сторінці, виділіть її і натисніть Ctrl + Enter
Залишити коментар