Перспективы и динамика роста украинской IT-отрасли Украины в 2020 году

IT – единственная индустрия, не пострадавшая от последствий эпидемии COVID-19. По сравнению с другими отраслями, в сфере IТ продолжает увеличиваться количество рабочих мест и готовятся новые проекты. К концу 2020 году рынок информационных технологий вернулся на прежний уровень, увеличив при этом прибыль.

Динамика развития

В Украине одной из самых динамично развивающихся отраслей считается IT. Стоит заметить, что на протяжении последних 5 лет ее рост постоянно увеличивался, и на начало 2020 года составлял 30%. Но из-за пандемии возможна корректировка, но даже несмотря на это прирост ожидается минимум на 20%.

Новые продукты

Ежегодно в Украине IT-компании выпускают огромное количество различных проектов. Многие предприниматели впечатлены проектами украинского производства, которые получили широкую популярность за пределами страны. Для примера можно упомянуть лингвистический сервис Grammarly, позволяющий редактировать англоязычные тексты.

В 2020 году в Лас-Вегасе была проведена выставка CES, на которой многие бизнесмены обратили внимание на следующие проекты:

• EFFA – зубные щетки с биоразложением;
• UATAG – платформа для борьбы с контрафактом;
• Mosquito Control – изделие для борьбы с комарами, не содержащее вредных веществ;
• CamTouch – устройство, с помощью которого любую поверхность можно превратить в сенсорную панель.

К сожалению, не все проекты добиваются успеха из-за отсутствия серьезных финансовых вложений на первоначальном этапе.

Самые популярные специальности в IT-индустрии

Как правило, спрос на сотрудников зависит от скорости роста отрасли. IT-рекрутинговое агентство The Gravity Agency заявляет, что широким спросом пользуются специалисты уровня Senior. Работу в IT могут получить следующие направления:

• продакт-менеджер;
• аналитик;
• веб-инженер;
• инженер сетевой связи;
• сотрудник отдела поддержки.

Стоит заметить, что представителей украинской IT-сферы приглашают работать как в отечественные, так и в зарубежные компании. К примеру, в Украине есть множество филиалов Microsoft или Huawei с большим количеством рабочих мест.

Несмотря на наличие филиалов известных зарубежных компаний, большинство специалистов находятся в поисках работы за рубежом. Это обуславливается более высоким уровнем заработка, который могут предоставить США и страны Западной Европы.

К сожалению, такой подход негативно сказывается на развитии стартапов внутри страны, так как большинство опытных специалистов уезжают за границу или работают удаленно на зарубежные компании. Чтобы привлечь IT-персонал, украинский работодатель прибегает к набору и обучению новичков, с последующим увеличением окладов до среднерыночных.

В каком городе легче устроиться на работу представителю IT-сферы

Многие офисы информационно-технологических компаний расположены в столице страны. Именно в Киеве работодатели чаще всего ищут специалистов различных направлений. Но в связи с нехваткой кадров даже неопытный программист может получить щедрый оклад. Стоит заметить, что помимо Киева хорошие айтишники для офисной работы требуются в таких городах:

• Одесса;
• Львов;
• Харьков;
• Днепр.

Существуют организации, отдающие предпочтение сотрудникам, которые могут работать удаленно, с минимальным количеством посещений рабочего места. Именно такой подход позволяет IT-отрасли развиваться в это нелегкое время.